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Auswahlverfahren für Azubis

Muss es immer ein Assessmentcenter sein? Nutzen Sie eigene oder eingekaufte Tests? Was ist das beste Verfahren, um die Eignung der jungen Bewerber für den Ausbildungsberuf möglichst sicher einschätzen zu können? Weil das nicht immer einfach ist, hat das Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung für KMU (KOFA) eine interessante Internetseite aufgebaut: https://www.kofa.de/mitarbeiter-finden-und-binden/ausbildung/azubis-finden/auswahlverfahren

Hier finden Sie eine Darstellung der unterschiedlichen Möglichkeiten und eine Bewertung, wann welches Verfahren sinnvoll und nutzbringend ist. Es beginnt ganz klassisch mit der Sichtung der Bewerbungsunterlagen. Webinar-Mitschnitte und Tutorials geben Hintergrundinformationen und praktische Tipps.

Empfehlenswert für alle, die mit dem Recruiting und der Auswahl von Azubis zu tun haben.

Quelle: KOFA


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