Der entscheidende Unterschied

Liebe Leserinnen und Leser,

betriebliche Versicherungen sind bedeutende arbeitgeberseitige Leistungen und können im „War for Talents“ den entscheidenden Unterschied ausmachen. Das vorliegende Heft beschäftigt sich ausführlich mit den wichtigsten Produkten in diesem Bereich.

Auf den Messen Zukunft Personal Nord und Süd erfahren HR-Fachleute das Neueste aus ihrer Branche. In Vorträgen und Best Practices zu den Themen Entgeltabrechnung und Anreizsysteme vermitteln die HR-Frühjahrsmessen die neuesten Entwicklungen. Wir werfen einen scharfen Blick auf die Messen und stellen Ihnen einige Aussteller vor.

Der Baulohn stellt aufgrund seiner Komplexität eine besondere Herausforderung dar. Wir sprachen mit dem Experten Stefan Förder über Details und die hauptsächlichen Fehlerquellen.

Aus der bisherigen „Gleitzone“ wird ab 1. Juli 2019 der „sozialversicherungsrechtliche Übergangsbereich“. Was es damit auf sich hat und welche Änderungen nun auf uns zukommen, erläutert Ihnen unser Fachautor Jürgen Heidenreich.

Die korrekte Bearbeitung einer Unterhaltspfändung gehört zur hohen Schule der Entgeltabrechnung, denn sie unterscheidet sich in wesentlichen Punkten von der gewöhnlichen Pfändung. Unser Autor Frank Müller erklärt Schritt für Schritt, wie eine Unterhaltspfändung in SAP umgesetzt wird – und welche Infotypen dabei gebraucht werden.

Zeitwirtschaftssysteme müssen heutzutage höchsten Ansprüchen genügen und neben der Abbildung sowie der Bewertung betrieblicher Arbeitszeitmodelle auch die Personaleinsatzplanung und das Personalcontrolling unterstützen. Wie hat sich der Markt entwickelt, welche Trends gibt es in Zeiten wachsender Digitalisierung? Unser Spezial widmet sich dem Thema Zeitwirtschaft und berichtet auch über Zeitwertkontenmodelle und andere Flexibilisierungslösungen.

Ich wünsche Ihnen eine angenehme Lektüre dieser Ausgabe und grüße Sie auf das Herzlichste,

Ihr Markus Matt